БНР Стара Загора | 29.06.2017 08:09:23 | 57

Българите работят легално в страните от ЕС, но трябва да знаят правата си


Българските граждани могат да бъдат наемани легално на работа във всички страни-членки на ЕС, но те могат да бъдат изпращани в чужбина и от регистрирани посредници по наемане на работа. Важно е да се отбележи, че посредниците  нямат право да изискват от търсещите работа каквито и да е плащания и такси за извършената от тях посредническа дейност, каза в ефира на Радио Стара Загора Йордан Йорданов, началник на правния отдел на Инспекцията по труда Стара Загора. Посредниците дори са длъжни да предоставят документи и информация, касаещи условията на труд в чужбина, както и проформа договор.

Съществува още един начин за започване на работа в чужбина. В момента командироването на български граждани  от техните работодатели набира скорост, коментира още Йордан Йорданов. При този метод е важно да се знае, че работодателят трябва да сключи с работниците допълнително споразумение или трудов договор, в който да регламентира правата на работниците. Друг важен момент е, че на българският гражданин в този случай трябва да бъде осигурена поне минималната заплата за съответната държава.

За условията на работа в горещите летни дни Йорданов каза, че максималната температура при работа на закрито е 31 градуса. Работодателите са длъжни да предприемат мерки, които да ограничат живота и здравето на своите работници.

Когато се работи на открито няма фиксирани температури, при които следва работата да бъде спряна. По закон това се случва при обявяване на оранжев код за опасни жеги от НИМХ. До този момент не са постъпили сигнали в инспекцията за работа в екстремни условия, а проверки се извършват непрекъснато, каза още Йордан Йорданов.

В област Стара Загора  Инспекцията по труда е констатирала 4490 нарушения за последните 5 месеца, съобщи още Йордан Йорданов.  От тях 1941 са по трудовите правоотношения, най-тежките сред тях са неизплащане на трудовите възнаграждения -96  и работа без договор – 15 на брой.

3013 са нарушенията по здравословните и безопасни условия на труд и 36 нарушения на законодателството за насърчаване на заетостта, свързано с работата на чужденците основно.

4803 са издадените предписания, съставени са 172 акта, а 130 са влезлите в сила наказателни постановления, с които са наложени санкции в размер на 138 450 лева.

Стара Загора остава на първо място по най-много на брой сключени еднодневни договори  за работа в селското стопанство – около 17 000, каза още Йордан Йорданов.


Прочети цялата публикация