Минималната работна заплата се предлага да бъде 1213 лева (620 евро) от 1 януари 2026 г.

Минималната работна заплата от 1 януари 2026 г. се предлага да бъде 1213 лева (620 евро). Това стана ясно по време на заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество, където социалните партньори обсъдиха новия размер. По темата не беше постигнато съгласие, като правителство, синдикати и работодатели останаха на противоположни позиции. Това ще бъде първата минимална заплата, определена в евро. На заседанието на тристранния съвет бяха обсъдени проект за изменение на Кодекса на труда и постановление за определяне на минималната работна заплата (МРЗ) от 2026 г. Председателстващият заседанието Томислав Дончев обобщи, че по първа точка всички страни са подкрепили проекта, с изключение на Асоциацията на индустриалния капитал в България (АИКБ), докато по темата за МРЗ е имало различни становища. Правителственото предложение, представено от министъра на труда и социалната политика Борислав Гуцанов, е от 1 януари 2026 г. минималното възнаграждение да стане 1213 лв., или 620.2 евро. "Това е с 69 евро повече от настоящата, която е 1077 лева", поясни той. Гуцанов призна, че позициите са разнопосочни: "Знам, че синдикатите мислят, че е малко, а другите, че е много. Винаги има подобна дискусия, но считаме, че да не се вдига МРЗ е недопустимо." Той изтъкна, че страните от Централна и Източна Европа имат най-ниските минимални заплати в ЕС, като българската е най-ниската, а тази в Люксембург - най-високата

Прочети цялата публикация