Компаниите ще имат нови задължения за прозрачни възнаграждения

Дружествата с над 100 заети ще трябва да подават отчети за разликите в заплащането, предвиждат евродиректива и български проектозакон. Служителите ще имат право да изискват информация за средното заплащане за позиции, сходни с тяхната. За хиляди компании се създава нова административна и финансова тежест. Работодателят вече няма право да пита кандидат за работа колко е получавал на предишното си място. Служител може да поиска информация за средното възнаграждение в компанията за позици...

Прочети цялата публикация