Е-ваучерът за храна измести хартиения плавно

Дигитализацията на ваучерите за храна е увеличила интереса на бизнеса да предоставя най-популярната социална придобивка у нас, показват наблюдения на Асоциацията на операторите на ваучери за храна в България. Най-вероятно ще има нужда сумата, предоставена във вид на ваучери за храна, да се увеличи догодина, коментира в интервю за БТА Таня Обущарова, главен секретар на асоциацията. По думите й горе-долу половината от наличните за тази година квоти са използвани за шестмесечието, което показва, че за момента ситуацията е оптимална. За 2024 година общият таван е 1,6 млрд. лева, а на работник - до 200 лева месечно. Според Таня Обущарова може да се обсъжда увеличаване на тази необлагаема стойност, която не е променяна от началото на 2022 година насам. От последното й увеличение цените на храните се повишиха значително, аргументира се тя. Наблюденията на асоциацията сочат още, че по-голяма част от работодателите средно предоставят над 150-160 лева на служител. От 1 юли хартиеният ваучер вече е в историята и се издават само електронни. Голямото им предимство за потребителя е, че с тях може да се плаща на пос терминал в търговските обекти дори за малки суми. Работодателите пък спестяват разходи по администриране. Остава вариант, ако сумата на ваучера не достига, да се доплати с банкова карта или в брой. От началото на януари досега действаше смесен режим, в който работодателите можеха да избират дали да предоставят ваучери на хартия, или електронни

Прочети цялата публикация