Гъвкава работа и прозрачно заплащане: Какво искат служителите

Всеки втори работещ предпочита хибридна работа и не би кандидатствал за обява без обявена заплата, показват две независими проучвания Повече от 50% от работодателите в IT, финанси и инженерство в страната изпитват недостиг на хора Близо 30% от компаниите в България отделят не повече от 5000 евро годишно за employer branding кампании Разминаването между това, което очакват служителите и условията на работа, които компаниите в България предлагат, става все по-осезаемо. От една страна има не...

Прочети цялата публикация