27 младежи започват постоянна работа в Lidl след 13-ото издание на практикантската програма

  27 практиканти са преназначени на постоянни позиции след края на 13-ото издание на практикантската програма на Лидл България. Те ще се възползват от гъвкавите форми на заетост, за да съчетават учебните планове и възможността за финансова независимост. За поредна година компанията предостави шанс на ученици от цялата страна да трупат опит в бързооборотната търговия в периода на лятната ваканция. 524 младежи на възраст от 16 до 18 години се възползваха от добрата оферта на смартритейлъра като станаха част от екипа в магазини и логистика. Интересът за участие беше изключително висок - над 3000 кандидати.  Желанието на младите хора да имат полезно лято, в което да придобиват нови умения и финансова независимост се доказва и от факта, че 84% от практикантите избраха пълния двумесечен период на програмата, а 86% - пълен работен ден.  Участниците в програмата определят работната среда в компанията като позитивна и подкрепяща, а екипът печели най-силните им симпатии. "Изградих огромно търпение, отговорност към себе си и околните, не на последно място, успях значително да развия социалните си умения", споделя преживяванията си Джесика Янкова, практикант в магазин на Lidl в гр. Ямбол.  Позитивният ѝ опит се потвърждава от обратната връзка на останалите практиканти и факта, че близо 93% от тях биха препоръчали работата на свои връстници

Прочети цялата публикация